Corporate Planning & Management Development Manager
Jhonlin Group adalah perusahaan terkemuka di bidang perdagangan internasional dengan visi untuk menjadi pemimpin pasar di Asia Tenggara. Kami sedang mencari seorang Corporate Planning & Management Development Manager yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Tanah Bumbu, Kalimantan Selatan.
Peran ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi pada strategi perusahaan kami dan membantu dalam pengembangan kapasitas manajerial kami. Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang perencanaan korporat dan pengembangan manajemen, serta kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Jika Anda adalah seorang profesional berpengalaman dengan semangat untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan, kami ingin mendengar dari Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi perencanaan korporat yang komprehensif untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan.
- Mengidentifikasi peluang bisnis baru dan mengembangkan rencana untuk mengimplementasikan inisiatif tersebut.
- Mengelola dan mengkoordinasikan berbagai proyek perencanaan dan pengembangan yang berkaitan dengan operasional perusahaan.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan manajemen yang bertujuan untuk meningkatkan kualitas dan kapasitas manajerial.
- Mengumpulkan dan menganalisis data untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
- Mengelola hubungan dengan berbagai departemen dan stakeholder untuk memastikan pengambilan keputusan yang terkoordinasi dan efektif.
- Mengembangkan dan menjaga hubungan dengan mitra strategis untuk mendukung tujuan perusahaan.
- Memastikan bahwa semua kegiatan perencanaan dan pengembangan berjalan sesuai dengan rencana dan anggaran yang ditetapkan.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Sarjana atau setara dalam bidang manajemen, bisnis, atau bidang terkait.
- Minimal 8 tahun pengalaman dalam perencanaan korporat dan pengembangan manajemen, dengan setidaknya 5 tahun di tingkat manajerial.
- Pengalaman yang kuat dalam pengembangan strategi bisnis dan perencanaan operasional.
- Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat rekomendasi berdasarkan data.
- Kemampuan untuk berkomunikasi dengan efektif dengan berbagai tingkat manajemen dan stakeholder.
- Pengalaman dalam mengelola proyek kompleks dan mengoordinasikan berbagai tim.
- Familiaritas dengan praktik terbaik dalam perencanaan korporat dan pengembangan manajemen.
- Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang